SUPERVISION

MEINE SCHWERPUNKTE in der Supervision

  • Business Supervision

Definition:

„Supervision ist eine Form der Beratung für Mitarbeiter, die zur Reflexion eigenen Handelns anregen sowie die Qualität professioneller Arbeit sichern und verbessern soll.“ (Wikipedia)

 

Ich versuche, Ihnen in problematischen und belastenden Situationen zu helfen, wieder einen Überblick zu gewinnen. Sich Ihrer beruflichen Kompetenzen und Ressourcen bewusst zu werden, und eine Lösung zu finden, die im besten Fall nachhaltig ist. Mit Hilfe unterschiedlicher Techniken können Sie neue Perspektiven entwickeln und mehr Klarheit gewinnen, um alternative und kreative Prozesse anzustoßen. 

 

Ziele einer Business Supervision

  • Fördern der Selbstreflexion
  • Verbessern der Kommunikation und des Konfliktverhaltens
  • Steigern der Verhandlungskompetenz
  • Mehr Klarheit in belastenden Situationen
  • Erarbeiten von neuen Optionen und Strategien 
  • Ausloten der eigenen Ressourcen
  • Sichern der Arbeitsqualität
  • Erkennen und Erweitern der eigenen Ressourcen

 

  • Mediationssupervision

 

Als Mediationssupervisorin unterstütze ich Menschen, die beruflich mediative Kommunikation nutzen. Zum Beispiel MediatorInnen, Führungskräfte, BeraterInnen, CoachInnen, ProjektleiterInnen etc. Ich unterstütze sie dabei, Konfliktlösungen zu finden, Entscheidungen zu treffen und Arbeitsprozesse zu verbessern. 

 

MediatorInnen, die sich per Mediationsgesetz zertifizieren wollen, können bei mir ihre Mediationsfälle supervidieren lassen. 

 

Da einer meiner Arbeitsschwerpunkte die Unterstützung von Menschen in toxischen Beziehungen ist, kann ich auch bei Fragen zu diesen Problemfeldern hilfreich sein.